CV-treff
Kun forhåndsvisning — vi beregner hvor godt du matcher denne jobben så snart du har en CV. Legg til CV
Stillingsbeskrivelse
Elegance AB søker en Sales Manager for å bygge opp og lede et salgsteam for Juristkatalogen i Norge. Juristkatalogen er en plattform som øker synligheten for advokater og juridiske fagfolk gjennom eksklusive lokale oppføringer.
Om rollen
Som Sales Manager vil ditt hovedfokus være å rekruttere, lede og følge opp et team på tre selgere. Du vil ikke utføre direkte salg selv, men ha ansvaret for teamets resultater og rapportere ukentlig til eier.
Kompensasjon
Stillingen er 100 % provisjonsbasert uten fastlønn eller utgiftsdekning. Du mottar 10 % provisjon av teamets omsetning fra nysalg, samt 5 % av årlig abonnementspris ved fornyelser. Ved måloppnåelse på 80 solgte abonnementer per 30-dagersperiode utgjør dette 40 000 NOK i provisjon, med mulighet for økning ved høyere salgsvolum.
Resultatkrav
- Dag 14: Tre aktive selgere rekruttert.
- Dag 45: Totalt 40 solgte abonnementer.
- Dag 75+: Minimum 80 solgte abonnementer per 30-dagersperiode.
- Fra måned 12: Minimum 70 % fornyelsesrate.
Søknad
Send en personlig søknad (uten CV) til info@juristkatalogen.no. Søknaden må bekrefte aksept for 100 % provisjonsbasert lønn, aksept for oppsigelse ved manglende måloppnåelse, samt en kort beskrivelse av hvordan du vil rekruttere ditt første team.
Krav
- Du har erfaring med å lede salgsteam mot målbare resultater og rekruttering.
- Du er flytende i norsk, både muntlig og skriftlig.
- Du har god kjennskap til Stripe, Google Workspace og bruk av AI-verktøy.
- Du aksepterer en 100 % provisjonsbasert avtale uten fastlønn.
- Du aksepterer at kontrakten avsluttes dersom resultatkravene ikke nås.
Ferdigheter
Lønn
100% provisjonsbasert
Erfaring
mid-level
Spørsmål og svar
Hvor mange lignende stillinger er lyst ut de siste 90 dagene?
Det er lyst ut 30 lignende stillinger de siste 90 dagene.
Hvor mange stillinger etterspør hver av ferdighetene i denne annonsen?
Ferdighetene avgjør hvor mange stillinger du i det hele tatt kan søke på. Søylene viser hvor mange stillinger som er lyst ut de siste 90 dagene for hver enkelt ferdighet i denne annonsen — ikke bare her, men på hele Autosøk. De lengste søylene er ferdighetene arbeidsmarkedet etterspør bredest, og de er verdt å løfte fram øverst i CV-en og søknaden. De korteste er nisjeferdigheter: de gir færre treff, men også færre konkurrenter når de først etterspørres.
Én ferdighet med lav etterspørsel betyr ikke at annonsen er smal — den kan være det som skiller deg fra de andre søkerne.