CV-treff
Kun forhåndsvisning — vi beregner hvor godt du matcher denne jobben så snart du har en CV. Legg til CV
Stillingsbeskrivelse
Dovre svømmehall søker etter ein ansvarsbevisst badevakt/badebetjent til ei fast stilling på 13,28 %. Svømmehallen ligg på Dombås og er ein viktig møteplass for fysisk aktivitet og folkehelse i lokalsamfunnet.
Arbeidsoppgåver
- Tilsyn med badegjester i opningstida.
- Bidra til trygg og forsvarleg drift av anlegget.
- Opning og stenging av svømmehallen etter gjeldande rutinar.
- Utføre enkle reinhalds- og vedlikehaldsoppgåver.
- Handtere situasjonar som krev førstehjelp eller livredning.
Kvalifikasjonar
- Du må ha fylt 18 år.
- Du må ha gode svømmeferdigheiter.
- Du må ha gode kommunikasjonsevner overfor barn, ungdom og vaksne.
- Erfaring frå servicearbeid, idrett eller frivillig arbeid er ønskeleg.
Vi tilbyr
Som tilsett får du eit samfunnsnyttig arbeidsområde, løn etter tariff og pensjonsordning i KLP. Nødvendig opplæring vert gjeven, inkludert årleg livredningsprøve. Organisering og omfang av stillinga kan bli endra frå 01.01.2027.
For nærare opplysningar, kontakt rektor Sissel Øwre på telefon 959 25 839 eller e-post sissel.owre@dovre.kommune.no.
Krav
- Du må ha fylt 18 år.
- Du må ha gode svømmeferdigheiter.
- Du må ha gode kommunikasjonsevner overfor barn, ungdom og vaksne.
- Du må vere trygg, ansvarsbevisst og påliteleg.
- Du må kunne bestå årleg livredningsprøve.
Ferdigheter
Lønn
Løn etter tariff
235 kr per time
Estimert lønn. Kan avvike fra lønnen arbeidsgiver tilbyr.
Erfaring
entry-level
Spørsmål og svar
Hvor mange lignende stillinger er lyst ut de siste 90 dagene?
Det er lyst ut 45 lignende stillinger de siste 90 dagene.
Hvor mange stillinger etterspør hver av ferdighetene i denne annonsen?
Ferdighetene avgjør hvor mange stillinger du i det hele tatt kan søke på. Søylene viser hvor mange stillinger som er lyst ut de siste 90 dagene for hver enkelt ferdighet i denne annonsen — ikke bare her, men på hele Autosøk. De lengste søylene er ferdighetene arbeidsmarkedet etterspør bredest, og de er verdt å løfte fram øverst i CV-en og søknaden. De korteste er nisjeferdigheter: de gir færre treff, men også færre konkurrenter når de først etterspørres.
Én ferdighet med lav etterspørsel betyr ikke at annonsen er smal — den kan være det som skiller deg fra de andre søkerne.