Leder digital transformasjon og tilrettelegging

SpareBank 1 Østlandet søker en strategisk og gjennomføringssterk leder til rollen som Leder digital transformasjon og tilrettelegging. I denne sentrale lederrollen skal du drive bankens digitale utvikling ved å utnytte data, kunstig intelligens og moderne teknologi for å skape enklere kundeopplevelser og smartere arbeidsprosesser.

Om rollen

Som leder for digital transformasjon får du et todelt mandat: Du skal være en drivkraft for radikal forenkling av bankdriften, samtidig som du leder miljøet som utvikler og forvalter konsernets plattformer for data, analyse og KI. Du blir en del av ledergruppen i Teknologi og utvikling og rapporterer til konserndirektør.

Dine ansvarsområder

• Bidra til strategisk retning og gjennomføring av transformative endringer.
• Redesigne bankens prosesser og kundereiser ved bruk av KI og automasjon.
• Utvikle og forankre et KI-først tankesett i hele organisasjonen.
• Bygge og drifte felles plattformer for data og analyse som gjør det enkelt for forretningsområdene å skape verdi.
• Lede og utvikle et sterkt fagmiljø innen teknologi og transformasjon.

Hvem er du?

Vi ser etter deg som kombinerer kommersiell forståelse med teknologisk nysgjerrighet. Du er en entreprenør som tør å utfordre etablerte sannheter, samtidig som du er systematisk og pragmatisk i en stor og regulert virksomhet. Du evner å inspirere og mobilisere mennesker på tvers av organisasjonen for å sikre at teknologien skaper reell verdi.

Vi tilbyr

Du får en sentral lederrolle med stor påvirkningskraft i et av landets største sparebankkonsern. Vi tilbyr konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger, samt gode muligheter for faglig og personlig utvikling i et miljø med dyktige kolleger. Arbeidssted kan være Oslo eller Hamar.