- søknader
- 6 søknader
- visninger
- 52 visninger
- Frist
- Frist: 11 dager igjen
Logg inn for å bruke Auto-Apply
CV-treff
Kun forhåndsvisning — vi beregner hvor godt du matcher denne jobben så snart du har en CV. Legg til CV
Stillingsbeskrivelse
NAF Senter Oslo-Ryen søker en dyktig bilmekaniker til vårt nye og moderne anlegg på Ryen. Som en del av Norges største NAF-senter vil du få muligheten til å jobbe med et bredt spekter av bilmerker og modeller i et inkluderende arbeidsmiljø.
Arbeidsoppgaver
- Utføre service og reparasjoner på både fossil- og elbiler.
- Gi troverdig teknisk rådgivning til våre kunder.
- Bidra til kunnskapsdeling og godt samarbeid med kollegaer.
Kvalifikasjoner
- Du må ha fagbrev som bilmekaniker.
- Erfaring fra bilbransjen er en fordel, men ikke et krav.
- Du er nysgjerrig på utviklingen i bilparken og trives med å jobbe med ulike biltyper.
- Du er serviceinnstilt, imøtekommende og en god lagspiller.
Vi tilbyr
- En trygg arbeidsplass med gode systemer og verktøy.
- Mulighet for faglig utvikling gjennom vårt eget kompetansesenter med interne kurs innen blant annet PKK og elbil.
- Et aktivt arbeidsmiljø med høyt tempo og fokus på løsninger.
Krav
- Du må ha fagbrev som bilmekaniker.
- Du må være serviceinnstilt og en god lagspiller.
- Du må være nysgjerrig på utviklingen i bilparken.
Ferdigheter
Lønn
530 000 kr per år
Estimert lønn. Kan avvike fra lønnen arbeidsgiver tilbyr.
Erfaring
mid-level
Spørsmål og svar
Hvor mange stillinger har NAF Sentrene lyst ut de siste 90 dagene?
NAF Sentrene har lyst ut 11 stillinger de siste 90 dagene.
Hvor mange lignende stillinger er lyst ut de siste 90 dagene?
Det er lyst ut 122 lignende stillinger de siste 90 dagene.
Hvor mange stillinger etterspør hver av ferdighetene i denne annonsen?
Ferdighetene avgjør hvor mange stillinger du i det hele tatt kan søke på. Søylene viser hvor mange stillinger som er lyst ut de siste 90 dagene for hver enkelt ferdighet i denne annonsen — ikke bare her, men på hele Autosøk. De lengste søylene er ferdighetene arbeidsmarkedet etterspør bredest, og de er verdt å løfte fram øverst i CV-en og søknaden. De korteste er nisjeferdigheter: de gir færre treff, men også færre konkurrenter når de først etterspørres.
Én ferdighet med lav etterspørsel betyr ikke at annonsen er smal — den kan være det som skiller deg fra de andre søkerne.