
Vikariat Klubbleder Møteplass Skedsmokorset
Solbergveien 16, 2020 Skedsmokorset
Kultur- og kreative jobber i Skedsmokorset- søknader
- 2 søknader
- visninger
- 54 visninger
- Frist
- Frist: 6 dager igjen
Logg inn for å bruke Auto-Apply
CV-treff
Kun forhåndsvisning — vi beregner hvor godt du matcher denne jobben så snart du har en CV. Legg til CV
Stillingsbeskrivelse
Om stillingen
Lillestrøm kommune søker en engasjert og fleksibel klubbleder i et 6 måneders vikariat ved Møteplass Skedsmokorset. Vikariatet er opprettet på grunn av sykefravær og vakanse, og arbeidsoppgavene kan variere ut fra behov og bemanningssituasjonen.
Vi søker en person som liker å gi av seg selv i jobben, er initiativrik og har et sterkt engasjement for barn og unge. Som klubbleder vil du bidra til å skape gode fritidsarenaer for barn og ungdom i alderen 10–18 år. Du vil samarbeide både internt i kommunen og med eksterne samarbeidspartnere for å videreutvikle attraktive og inkluderende møteplasser.
Arbeidsoppgaver
- Drift av møteplass for barn og ungdom på Asak skole og Skedsmokorset, i samarbeid med lederteamet for området og seksjonen.
- Samarbeid med lokal frivillighet, skoler og nærmiljø.
- Planlegging og gjennomføring av fritidsaktiviteter i samhandling med ungdom. En del av dette kan innebære innkjøp.
- Delta i og planlegge ferieaktiviteter i seksjonen.
- Bidra inn i tverrfaglig samarbeid. Det kan være besøk på skoler i nærmiljøet og møter med utekontakten.
- Arbeid med møteplassen sin sosiale plattform.
Kveldsarbeid fast 2 kvelder i uka, i tillegg vil det komme aktiviteter i skoleferier og enkelte større arrangementer på helg. Andre arbeidstider i forbindelse med skoleferiene.
Kvalifikasjoner
- Relevant fagarbeiderutdanning (god realkompetanse kan veie opp).
- Direkte erfaring fra arbeid med ungdom.
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
- Kunne bidra til at ungdom gis et trygt, positivt og godt oppvekstmiljø.
- Kunne arbeide selvstendig.
- Være mål- og resultatorientert.
- Gode digitale ferdigheter og kunnskap om sosiale medier.
- Gyldig politiattest skal fremvises før tiltredelse.
Personlige egenskaper
- Er sosial og god på å kommunisere med både voksne og unge.
- Evner å være en tydelig voksen.
- Liker og evner å samarbeide med andre.
- Er kreativ og nytenkende.
- Takler hektiske arbeidsdager.
- Er fleksibel og omstillingsdyktig.
- Er en god lytter.
Vi tilbyr
- Utfordrende og selvstendige arbeidsoppgaver i en kommune i utvikling og vekst.
- Nært samarbeid med andre ledere i barne- og ungdomsavdelingen.
- Samarbeid i kommunalområdet kultur.
- Gode utviklingsmuligheter.
- Fleksibel arbeidstid med arbeid 2 -3 kvelder per uke.
- En sosial og opplevelsesrik arbeidshverdag.
- Hyggelige kollegaer.
- Lønn etter hovedtariffavtale med fast kveldstillegg.
- Gode pensjons- og forsikringsordning inkludert ulykkesforsikring på fritid.
- Et aktivt bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer.
- Seksjonen har 2-3 fagsamlinger årlig for alle ansatte.
Krav
- Relevant fagarbeiderutdanning (god realkompetanse kan veie opp).
- Direkte erfaring fra arbeid med ungdom.
- Gyldig politiattest skal fremvises før tiltredelse.
Ferdigheter
Lønn
Lønn etter hovedtariffavtale med fast kveldstillegg
620 000 kr per år
Estimert lønn. Kan avvike fra lønnen arbeidsgiver tilbyr.
Erfaring
mid-level
Spørsmål og svar
Hvem er Lillestrøm kommune?
- Ansatte
- 10 493
- Hovedkontor
- Lillestrøm
- Bransje
- Generell offentlig administrasjon
- Organisasjonsform
- Kommune
- Org.nr.
- 820 710 592
Kilde: Enhetsregisteret
Hvor mange stillinger har Lillestrøm kommune lyst ut de siste 90 dagene?
Lillestrøm kommune har lyst ut 98 stillinger de siste 90 dagene.
Hvor mange lignende stillinger er lyst ut de siste 90 dagene?
Det er lyst ut 115 lignende stillinger de siste 90 dagene.
Hvor mange stillinger etterspør hver av ferdighetene i denne annonsen?
Ferdighetene avgjør hvor mange stillinger du i det hele tatt kan søke på. Søylene viser hvor mange stillinger som er lyst ut de siste 90 dagene for hver enkelt ferdighet i denne annonsen — ikke bare her, men på hele Autosøk. De lengste søylene er ferdighetene arbeidsmarkedet etterspør bredest, og de er verdt å løfte fram øverst i CV-en og søknaden. De korteste er nisjeferdigheter: de gir færre treff, men også færre konkurrenter når de først etterspørres.
Én ferdighet med lav etterspørsel betyr ikke at annonsen er smal — den kan være det som skiller deg fra de andre søkerne.
Slik finner du Lillestrøm kommune
Jonas Lies gate 18, 2000 Lillestrøm