Enhetsleder

Om stillingen

Klar for et lederoppdrag med ansvar og utviklingsmuligheter? Vi søker enhetsleder for Åsane og Bugården barnehager. Leken er avgjørende for barns trivsel, utvikling, læring og opplevelse av tilhørighet. Nå søker vi en enhetsleder som vil lede arbeidet med å skape inkluderende barnehagemiljøer der leken har en sentral plass.

Som enhetsleder for Åsane og Bugården barnehager får du helhetlig ansvar for pedagogisk kvalitet, medarbeidere, arbeidsmiljø, økonomi og drift. Barnehagene har ulike styrker, tradisjoner og arbeidskulturer. Som enhetsleder får du en sentral rolle i å videreutvikle begge barnehagene og bygge et godt fellesskap på tvers.

Vi ser etter deg som kombinerer trygg og involverende ledelse med handlekraft og gjennomføringsevne. Du setter tydelig retning, følger opp beslutninger og skaper forståelse og motivasjon for nødvendige endringer. Du bygger tillit, involverer medarbeiderne og skaper engasjement.

Lederoppdraget ditt

• Ha helhetlig ansvar for pedagogisk kvalitet, medarbeidere, økonomi, HMS og drift
• Lede utviklingen av inkluderende omsorgs-, leke- og læringsmiljøer
• Bidra til at leken får en tydelig og sentral plass i barnehagenes pedagogiske praksis
• Sette retning og følge opp at mål, prioriteringer og beslutninger blir gjennomført
• Lede og utvikle barnehagene som lærende organisasjoner
• Involvere og ansvarliggjøre medarbeiderne i kvalitets- og utviklingsarbeid
• Ha overordnet ansvar for organiseringen av det spesialpedagogiske arbeidet
• Arbeide systematisk med nærvær og et helsefremmende arbeidsmiljø
• Sikre godt samarbeid med foresatte, tillitsvalgte, verneombud og samarbeidende tjenester
• Bidra aktivt i lederfellesskapet og utviklingen av kommunens samlede barnehagetilbud
• Lede implementering og videreutvikling av pilotarbeidet knyttet til organisering, roller, ansvar og myndighet i egen enhet

Er dette deg?

Du er ambisiøs på barnas, medarbeidernes og barnehagenes vegne. Du ser sammenhengen mellom god ledelse, et godt arbeidsmiljø og høy kvalitet i tilbudet til barna.

Du:

• Står trygt og tydelig i lederrollen
• Skaper retning
• Tar beslutninger og følger dem opp
• Har handlekraft, utholdenhet og god gjennomføringsevne
• Bygger tillit og gode relasjoner
• Involverer medarbeiderne og får dem med i utviklingsarbeidet
• Er nytenkende, kreativ og løsningsorientert
• Er fleksibel og tilpasser ledelse til ulike situasjoner
• Håndterer krevende prosesser og samtaler på en konstruktiv måte
• Samarbeider godt og bidrar aktivt i et forpliktende lederteam
• Har god forståelse for lekens betydning for barns liv i barnehagen

Kvalifikasjoner

Du har:

• Godkjent barnehagelærerutdanning eller tilsvarende som kvalifiserer til yrket
• Relevant ledererfaring, fortrinnsvis fra barnehage eller oppvekstsektoren
• Gjennomført styrer- eller lederutdanning, eller motivasjon for å gjennomføre lederutdanning på minimum 30 studiepoenger
• Erfaring med kvalitets-, utviklings- eller endringsarbeid
• Innsikt i barnehagens samfunnsmandat og rammebetingelser samt forståelse for hva det innebærer å være en del av en politisk styrt virksomhet
• Forståelse for relevant lov- og avtaleverk
• God økonomi- og organisasjonsforståelse
• God digital kompetanse
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne
• Norskferdigheter i samsvar med kravene i barnehageloven

Vi tilbyr

• Et selvstendig og meningsfylt lederoppdrag
• Mulighet til å påvirke kvaliteten og utviklingen i to barnehager
• Et faglig og forpliktende lederfellesskap
• Fleksitidsordning
• Tre ekstra fridager, såkalt avtalefrie dager, i tillegg til fem ukers ferie
• Gode pensjons-, forsikrings- og personalordninger
• Bedriftshelsetjeneste, bedriftsidrettslag og hytteutleie for ansatte