Vil du være UX-designeren som forbedrer våre digitale tjenester?

Om stillingen

Høgskolen i Østfold er i en fase med store endringer i det digitale landskapet. Vi søker en engasjert og faglig sterk UX-designer med kompetanse innen prosessdesign og brukeropplevelse for et toårig engasjement. I denne rollen vil du ha en sentral rolle i utviklingen av digitale tjenester som brukes av studenter og ansatte hver dag. Du vil bidra til å skape intuitive og brukervennlige løsninger, samtidig som du bygger opp metodikk og styrker den interne UX-kompetansen ved høgskolen.

Stillingen blir en del av seksjon for IT-utvikling, et tverrfaglig og fremoverlent fagmiljø med kompetanse innen tjenestedesign, virksomhetsarkitektur, systemarkitektur, IT-prosjektledelse, programmering, dokumentasjonsforvaltning og kunstig intelligens. Arbeidet med ServiceNow er fortsatt i en tidlig fase, noe som gir mulighet til å påvirke retningen for arbeidet.

Stillingen er et toårig engasjement med oppstart etter nærmere avtale. Hovedarbeidssted vil være ved campus Halden eller campus Fredrikstad, men stillingen innebærer jevnlig tilstedeværelse på begge campus.

Ansvars- og arbeidsoppgaver

Dine ansvars- og arbeidsområder vil i hovedsak være:

• Planlegge og gjennomføre systematisk innhenting og analyse av brukerinnsikt i tett samarbeid med fagmiljøer og andre interessenter.
• Designe, utvikle og teste digitale brukeropplevelser og brukergrensesnitt som er intuitive og enkle å forstå.
• Bidra til kontinuerlig forbedring basert på data og brukererfaringer.
• Fagansvar for UX-design.
• Styrke beslutningsgrunnlaget i utviklingsarbeidet og bidra til å redusere kompleksitet i tjenestene.

Kvalifikasjonskrav

For ansettelse i stillingen må du ha:

• Høyere utdanning på bachelornivå innen UX, interaksjonsdesign eller annet relevant fagområde. For å bli vurdert som overingeniør kreves utdannelse på masternivå. Lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet.
• Minimum 1-3 års erfaring med å utarbeide brukerinnsikt, prototyping og testing av brukerreiser samt utvikling av brukergrensesnitt og informasjonsarkitektur.
• Kunnskap om relevante rammeverk og modeller som for eksempel design thinking, den doble diamanten og lean UX.
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
• Erfaring med universell utforming.
• God kommunikasjons- og fremstillingsevne på norsk (minimum tilsvarende B2) og engelsk.

Andre kvalifikasjoner som er ønskelig, men ikke et krav:

• Kjennskap til UH-sektoren eller offentlig forvaltning.
• Kjennskap til ServiceNow eller tilsvarende tjenesteplattformer.

Vi ser etter deg som:

• Lett tar til deg ny kunnskap og som liker å utforske ny teknologi.
• Jobber målrettet mot å finne gode løsninger.
• Er en faglig dyktig lagspiller som motiverer og engasjerer folkene rundt deg.
• Har gode analytiske ferdigheter, med evnen og interessen for å fordype deg i komplekse problemstillinger, samt en motivasjon for å kommunisere disse på en klar og forståelig måte.
• Er en pådriver i innovasjons- og utviklingsarbeid og liker å arbeide målrettet både i team og selvstendig.

Det er mange gode grunner til å jobbe hos oss

• Et sterkt fagmiljø med engasjerte studenter og dyktige kollegaer.
• Fleksibel arbeidstid og sommertid i perioden mai - september.
• Et positivt og utviklende arbeidsmiljø med muligheter for kompetanseutveksling og samarbeid.
• God tilrettelegging og faglige utviklingsmuligheter.
• Gratis parkering med lademuligheter for elbil. Reiser du med tog kan du benytte gratis taxitilbud til campus Halden.
• Et godt og sosialt arbeidsmiljø med ulike tilbud, for eksempel treningstilbud, filmklubb, afterwork samlinger mm.
• Gode forsikringsordninger, pensjons- og lånemuligheter med gunstige renter og vilkår gjennom Statens Pensjonskasse.
• Lønn i stilling som 1411 avdelingsingeniør kr 500 000 - 670 000 eller 1087 overingeniør 610 000 - 810 000. Spennet vil kunne bli justert opp i forbindelse med lønnsoppgjøret for 2026. I tillegg ved spesielt relevant kompetanse kan høyere lønn vurderes.

Kontaktpersoner

Seksjonsleder IT-utvikling, Marianne Bjerkman, epost: marianne.j.bjerkman@hiof.no, tlf. +4792414854

Digitaliseringsdirektør, Jørgen Grønlund, epost: jorgen.gronlund@hiof.no, tlf. +4798831832

Har du spørsmål til rekrutteringsprosessen kan du ta kontakt med:

Seniorrådgiver HR, Lilly Alexandra Hondros-Wellmeier, epost. lilly.a.hondros-wellmeier@hiof.no, tlf. 69608182