Leder for Ressursstyring

Om stillingen

Vinje Industri AS søker en strukturert og løsningsorientert leder for Ressursstyring til hovedkontoret i Kristiansand. Du får ansvar for å lede og støtte våre personalkoordinatorer, videreutvikle arbeidsprosesser og sikre god kapasitets- og kompetanseplanlegging på tvers av våre prosjekter.

Arbeidsoppgaver

• Omsette informasjon fra salg, prosjektpipeline og forventet aktivitet til konkrete prognoser for fremtidig bemannings- og kompetansebehov.
• Dimensjonere ressurspoolen basert på forventet aktivitet, med riktig balanse mellom fast ansatte og innleide ressurser.
• Sikre effektiv og lønnsom ressursutnyttelse, samt håndtere prioriteringer og kapasitetsutfordringer på tvers av prosjekter.
• Ha oversikt over tilgjengelig kompetanse, kurs og sertifikater, og identifisere fremtidige kompetanse- og opplæringsbehov.
• Lede og følge opp personalkoordinatorer, og sikre god samhandling med salg, prosjektledere og avdelingsledere.
• Videreutvikle rutiner, systemer og analysegrunnlag for ressursstyring og kapasitetsplanlegging.
• Følge opp bemanningsleverandører og rammeavtaler for å sikre fleksibel tilgang på nødvendig kapasitet.

Kvalifikasjoner

• Erfaring med ressursplanlegging, bemanning, prosjektkoordinering eller operativ drift, gjerne fra industri, prosjektvirksomhet eller annen personellintensiv virksomhet.
• Erfaring med å planlegge og koordinere personell på tvers av prosjekter, lokasjoner og skift/rotasjoner.
• God forståelse for sammenhengen mellom bemanning, kapasitet, kompetanse, kostnader og leveranser.
• Gode analytiske ferdigheter og evne til å bruke bemannings- og kompetansedata som grunnlag for kapasitetsplanlegging, prioriteringer og lønnsom ressursutnyttelse.
• God systemforståelse og erfaring med Excel og relevante planleggings-/ERP-systemer.
• Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk.
• Relevant høyere utdanning er en fordel, men relevant og solid erfaring kan kompensere for formell utdanning.

Personlige egenskaper

Du jobber strukturert og bruker oversikten over bemanningsbehov og kompetanse til å gjøre tydelige prioriteringer når prosjekter trenger de samme ressursene. Når planene endrer seg, vurderer du alternativer, finner praktiske løsninger og tar selvstendige beslutninger. Du er tydelig på prioriteringene dine og finner gode løsninger sammen med personalkoordinatorer og andre fagmiljøer, med effektiv og lønnsom bemanning som mål.

Vi tilbyr

• En sentral rolle i å forenkle, strukturere og videreutvikle måten vi jobber med ressursstyring på.
• Samarbeid med prosjektledere, avdelingsledere, salg, HR og økonomi.
• En stilling med høy grad av selvstendighet og evne til å ta beslutninger.

Søknad

Søk senest onsdag 25. november.

Kontakt

Du kan kontakte oss via vår nettside: