Sign in to auto-apply
Stillingsbeskrivelse
HR Consultant
Vi i Advania People & Culture ser etter en nysgjerrig og engasjert kollega som vil være med å forme vårt arbeid med alt innen HR!
Som HR Consultant hos oss vil du jobbe hands-on med onboarding av nyansatte, medarbeideroppfølging og HR-administrasjon. Du blir en del av et energisk og dyktig HR-team.
Hva vil du jobbe med?
Hverdagen din vil være variert, og gjennom et tett samarbeid med vårt HR team vil du få solid innsikt i faget. Dette inkluderer oppgaver innen:
- Administrasjon og systemforvaltning: Vedlikeholde personalarkiv og HR-systemer, oppdatere og utvikle personal- og lederhåndboken.
- Onboarding av nyansatte: Bistå med nyansettelser og utarbeide kontrakter, sørge for at nye medarbeidere får en smidig start hos oss.
- Support og rådgivning: Svare opp HR-relaterte henvendelser fra ledere og medarbeidere, bidra til ulike HR-prosjekter og forefallende administrativt arbeid.
Hvem tror vi at du er?
Vi ser etter deg som har høyere utdanning innen HR, organisasjonspsykologi eller tilsvarende relevante fagområder. Du har 1–2 års praktisk erfaring fra HR og ønsker å utvikle deg videre.
Hva får du hos oss?
- Trygghet for fremtiden: full lønn i foreldrepermisjon, solid pensjons- og forsikringsordning.
- Moderne utstyr og fleksible arbeidsordninger.
- 5 uker ferie og en kultur som respekterer balanse mellom jobb og fritid.
- Et inkluderende fagmiljø med fokus på kunnskapsdeling.
Krav
- Du har høyere utdanning innen HR, organisasjonspsykologi eller tilsvarende relevante fagområder.
- Du har 1–2 års praktisk erfaring fra HR-arbeid.
- Du behersker et av de nordiske språkene flytende, både muntlig og skriftlig.
- Du har god forståelse for grunnleggende HR- og personalfaglige problemstillinger, inkludert arbeidsmiljøloven.
- Du evner å arbeide strukturert, håndtere flere oppgaver samtidig og levere med høy kvalitet.
Ferdigheter
HR-administrasjonOnboardingArbeidsmiljølovenSystemforvaltningPersonalhåndbokRådgivningStrukturert arbeidsmetodikk
Erfaring
junior