Sign in to auto-apply
Stillingsbeskrivelse
Ansvarsområder og oppgaver
Ny Leder for avdelingen vil få ansvaret for å lede og utvikle avdelingen. Rollen er også ansvarlig for strategi og tilhørende handlingsplaner i ansvarsområde. Leder får totalansvar for budsjett, økonomi og resultat i avdelingen, og skal være tett på markedet, prosjekt porteføljen og våre ansatte.
Sentrale oppgaver:
- Overordnet ansvar for drift, resultater og utvikling av avdelingen.
- Utvikle og implementere strategier for å styrke avdelingens markedsposisjon.
- Iverksette tiltak som øker markedsaktiviteten og bidrar til å sikre nye jobber.
- Utvikle og motivere medarbeidere for å sikre nødvendig kapasitet og faglig kvalitet.
- Sikre at alle leveranser holder høy kvalitet og at HMS-rutiner etterleves.
- Være en ambassadør og VB Gruppens ansikt utad.
Vi tilbyr:
- Muligheten til å videreutvikle en av Lofotens største VVS-avdelinger.
- Muligheten til å bli eier i selskapet.
- Gode vilkår i form av lønn, pensjons- og forsikringsavtaler.
- Tilgang til VB-skolen med skreddersydde kompetanseprogrammer.
Krav
- Du har fagbrev eller mesterbrev, eller relevant høyere utdanning.
- Du har ledererfaring med resultatansvar fra prosjekter, virksomheter eller avdelinger.
- Du har erfaring fra kommersiell virksomhet og dokumentert evne til å skape resultater.
- Du har et etablert nettverk i distriktet.
- Du er en engasjerende og tillitsskapende leder med evne til å bygge lag.
Ferdigheter
LedererfaringResultatansvarStrategisk planleggingHMS-oppfølgingMarkedsutviklingProsjektledelseTeamledelseKommersiell forståelse
Erfaring
senior