Sign in to auto-apply
Stillingsbeskrivelse
HR-koordinator
Er du nyutdannet og ønsker å bli en del av Innlandets største HR-miljø? Ønsker du å jobbe i en organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag? Dette er en unik mulighet til å bli kjent med Sykehuset Innlandet i en fase med fokus på utvikling mot ny sykehusstruktur, parallelt med at det kontinuerlig jobbes med å tilby gode helsetjenester til befolkningen i Innlandet.
Som koordinator er du en sentral støttespiller for direktør for HR, organisasjonsutvikling og HMS og øvrige ledere innenfor stabsområdet. Du vil også ha en viktig rolle i arbeidet med å legge til rette for et godt partsamarbeid med tillitsvalgte og vernetjenesten. Du vil få god kunnskap om ulike deler av HR-faget gjennom deltakelse på ulike møtearenaer.
Arbeidsoppgaver
- Bistå i ulike prosjekter.
- Ansvarlig for utvikling og ajourhold av stabsområde HR, organisasjonsutvikling og HMS sine intranettsider.
- Pådriver i arbeidet med å implementere digitale verktøy i stabsområde HR, organisasjonsutvikling og HMS.
- Bistå i administrasjon av ledelsesutviklingsprogrammet og koordinering av lederopplæring i foretaket.
- Koordinere ajourhold av personalprosedyrer og rutiner i kvalitetssystemet.
- Koordinering og oppfølging av ulike møtearenaer i samarbeid med direktør for HR, organisasjonsutvikling og HMS.
- Bidra til godt partssamarbeid mellom HR og tillitsvalgte og vernetjenesten.
- Bistå i utarbeidelse av styresaker.
- Generelle administrative oppgaver på vegne av direktør for HR, organisasjonsutvikling og HMS.
Krav
- Du har høyere utdanning på bachelornivå innen HR, organisasjon og ledelse og/eller administrasjon og ledelse.
- Du må beherske norsk skriftlig og muntlig svært godt.
- Du har gode digitale ferdigheter og interesse for digitale verktøy.
- Du er strukturert, fleksibel og evner å jobbe selvstendig.
- Du har gode kommunikasjonsevner og evne til å bygge relasjoner.
Ferdigheter
Erfaring
entry-level