Sign in to auto-apply
Stillingsbeskrivelse
Sportslig og Sosial Bærekraftsansvarlig
Loddefjord, Olsvik og Kjøkkelvik idrettslag (LOK) har ledig 50% stilling som Sportslig og Sosial Bærekraftsansvarlig. Stillingen er et toårig engasjement med mulighet for forlengelse.
LOK er et formalisert samarbeid mellom Loddefjord, Olsvik og Kjøkkelvik idrettslag for å styrke deltakelse og kvalitet i ungdomsfotballen. Som Sportslig og sosial bærekraftsansvarlig (SSB) skal du lede, koordinere og videreutvikle det sportslige og sosiale arbeidet i samarbeidet.
Hovedansvar:
- Lede og koordinere utviklingsarbeidet i LOK-samarbeidet.
- Lede LOK Sportslig Utvalg.
- Legge til rette for godt samarbeid mellom klubbene og relevante ressurspersoner.
- Følge opp vedtak, planer og prioriteringer.
- Koordinere felles aktiviteter, kompetanse- og utviklingsprosjekter.
- Bidra til at klubbene arbeider etter felles sportslige og sosiale mål.
- Identifisere utviklingsbehov og initiere tiltak som styrker kvalitet, inkludering og bærekraft.
- Være en synlig kontaktperson og bindeledd mellom klubbene, frivillige og samarbeidspartnere.
Ansvar og arbeidsområder:
- Inkludering: Lede tiltak som styrker inkludering og motvirker frafall.
- Kvalitet: Koordinere utviklingen av sportslig kvalitet gjennom oppfølging av sportsplan og kompetanseutvikling.
- Kartlegging og utvikling: Kartlegge ressurser og utviklingsbehov på tvers av klubbene.
- Samarbeid og koordinering: Lede LOK sportslig utvalg og sikre god informasjonsflyt.
Krav
- Du må ha evne til å lede og koordinere utviklingsarbeid på tvers av flere organisasjoner.
- Du må ha erfaring med eller forståelse for sportslig og sosialt arbeid i idrettslag.
- Du må være en god relasjonsbygger som kan fungere som bindeledd mellom klubber, frivillige og samarbeidspartnere.
- Du må kunne arbeide strukturert med kartlegging, planlegging og oppfølging av tiltak.
- Du må ha evne til å være en synlig pådriver for inkludering og kvalitet i ungdomsfotballen.
Ferdigheter
ProsjektledelseKoordineringIdrettsfaglig forståelseRelasjonsbyggingInkluderingsarbeidKompetanseutviklingKommunikasjon
Erfaring
mid-level