Fagdirektør-/seniorrådgiver (nestlederrolle)
Arbeidsoppgavene vil blant annet omfatte:
Einar Gerhardsens plass 1, 0180 Oslo
Sign in to auto-apply
Stillingsbeskrivelse
Om avdelingen og seksjonen
Fagteam for HR og styring (HS) i Nærings- og fiskeridepartementet (NFD) søker en erfaren jurist til en sentral rolle innen arbeidsrett. Stillingen kombineres med funksjon som fast nestleder i teamet, og gis en sentral rolle i håndteringen av arbeidsrettslige og arbeidsgiverpolitiske spørsmål i departementet.
Om stillingen og arbeidsoppgaver
Som jurist i fagteam HS vil du være en viktig fagressurs innen arbeidsrett og arbeidsgiverspørsmål. Du vil arbeide med komplekse juridiske problemstillinger i skjæringspunktet mellom juss, HR og ledelse, og gi råd og vurderinger i saker som har betydning for departementet og underliggende virksomheter.
Arbeidsoppgavene vil blant annet omfatte:
- Fungere som fast nestleder for teamet, herunder ivareta lederfunksjoner ved fravær, bidra til administrativ oppfølging og være en sparringspartner i strategiske vurderinger og faglige prioriteringer.
- Gi juridiske råd og behandle saker innen arbeidsrett, personalforvaltning og andre HR-relaterte spørsmål.
- Bistå ledere i personal-, arbeidsmiljø- og varslingssaker, og bidra til gode prosesser og løsninger.
- Planlegge og gjennomføre omstillings- og endringsprosesser samt andre utviklingstiltak.
- Utarbeide, videreutvikle og forvalte retningslinjer, rutiner og andre styrende dokumenter på arbeidsgiverområdet.
- Behandle klagesaker og søksmålsvarsler, og forberede saker for Regjeringsadvokaten.
- Samarbeide med og involvere tillitsvalgte og vernetjenesten i relevante prosesser.
- Planlegge, gjennomføre og videreutvikle opplæring og kurs innen arbeidsrett og arbeidsgiverspørsmål for ledere og medarbeidere.
Krav
- Du må ha master i rettsvitenskap eller juridisk embetseksamen.
- Du må ha relevant erfaring fra arbeid med arbeidsrettslige problemstillinger, herunder omstilling, forhandlinger, tariffspørsmål, personaloppfølging og varslingssaker.
- Du må ha erfaring med rådgivning og veiledning av ledere.
- Du må ha god forståelse av arbeidsrettslig lov- og avtaleverk samt HR-relatert regelverk og praksis.
- Du må ha svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne.
Ferdigheter
ArbeidsrettHR-rådgivningPersonalforvaltningOmstillingsprosesserJuridisk saksbehandlingLederstøtteForhandlingsteknikk
Lønn
780 000 - 1 150 000 per år
Erfaring
senior