Sign in to auto-apply
Stillingsbeskrivelse
De beste lederne skaper ikke resultater alene. De bygger sterke team, utvikler mennesker og setter standarden for kulturen rundt seg. Hos foodora market søker vi nå en Butikksjef til Majorstuen som ønsker å bygge et lag, utvikle fremtidige ledere og skape resultater gjennom mennesker.
Om rollen
Som Butikksjef har du det overordnede ansvaret for butikkens drift, medarbeidere, kultur og resultater. Du skal skape et miljø hvor medarbeidere trives, utvikler seg og leverer sitt beste hver dag, samtidig som du sikrer at butikkens KPI-er, kundeopplevelse og operasjonelle standarder holder et høyt nivå.
Dine ansvarsområder
- Ledelse og kultur: Lede, motivere og utvikle medarbeidere, bygge en sterk kultur, gjennomføre coaching og rekruttere talenter.
- Drift og gjennomføring: Sikre effektiv drift, høy kvalitet på kundebestillinger, etterlevelse av HMS og optimal ressursplanlegging.
- Resultater og forretningsforståelse: Følge opp KPI-er, analysere resultater, sikre lønnsom drift og bygge en prestasjonskultur.
Hva gjør rollen unik?
Hos foodora market er ledelse en operativ disiplin. Du leder gjennom tilstedeværelse, energi og handling. Du vil være tett på både mennesker og drift i et selskap i sterk vekst.
Krav
- Du har ledererfaring fra retail, logistikk, service eller lignende bransjer.
- Du har dokumentert erfaring med personalansvar og teamutvikling.
- Du er en trygg, tydelig og tillitsskapende leder som evner å engasjere andre.
- Du har sterk gjennomføringsevne og trives med å jobbe mot konkrete mål og KPI-er.
- Du evner å balansere operasjonell drift med fokus på menneskelig utvikling.
- Du trives i et høyt tempo og evner å holde hodet kaldt i stressende situasjoner.
Ferdigheter
Erfaring
mid-level