Seksjonsleder arbeidsrettet oppfølging

Seksjonsleder arbeidsrettet oppfølging

Vi søker en tydelig og utviklingsorientert leder til seksjon for arbeidsrettet oppfølging. Dette er en rolle for deg som vil bruke ledelse aktivt til å skape resultater – for medarbeidere, for mennesker og for samfunnet.

Hva går jobben ut på?

Nav Kristiansand er blant Norges største Nav-kontor, og oppdraget vårt er stort og komplekst. Du vil lede en seksjon med flere avdelinger og ulike fagmiljøer, og du får et helhetlig ansvar for fag, personal, og resultater.

Sentrale arbeidsoppgaver og ansvarsområder:

• Lede og utvikle dyktige avdelingsledere, og bygge gode relasjoner innad i hele enheten.
• Bidra til å videreutvikle organisasjonen gjennom god organisering, kulturbygging og kompetanseutvikling.
• Videreutvikle samarbeid med arbeidsgivere og andre samarbeidspartnere.
• Identifisere utviklingsområder og initiere kvalitetsutvikling.
• Sikre god samhandling på tvers av avdelinger, fagområder og Nav-enheter.

Hvorfor velge oss?

Hos oss får du en lederrolle med stor påvirkning i en organisasjon med et tydelig samfunnsoppdrag. Du får jobbe med dyktige fagfolk, fleksibel arbeidstid og aktivitetsbasert arbeidsplass i helt nye lokaler sentralt i Kristiansand.