Sign in to auto-apply
Stillingsbeskrivelse
Vil du samarbeide med barn og unge for å forandre?
Er du vår nye prosjektleder i Nord-Norge? Vil du være med å sikre at de som tar beslutninger på vegne av barn og unge i Nord-Norge har kunnskap direkte fra dem, før de bestemmer? Er du kjapp, fleksibel og kan jakte på gode løsninger?
Forandringsfabrikken (FF) er en ideell stiftelse som inviterer barn og unge rundt i Norge til å bidra til samfunnsutvikling gjennom å gi råd i trygge fellesskap. Nå satser vi større i nord og utlyser en ny stilling.
Arbeidsoppgaver:
- Gi barn og unge i barnehager, skoler, fritidsaktiviteter, hjelpetjenester og i lokalmiljø mulighet til å gi råd som kan bidra til god samfunnsutvikling.
- Bidra i kunnskapsinnhenting, aktiviteter og arrangementer for at ulike grupper barn og unge kan kjenne på trygghet og høre til i fellesskap.
- Sørge for at beslutningstakere og barn og unge kan møtes i dialoger og at synspunktene fra grupper av barn og unge tas på alvor i beslutninger.
- Formidle kunnskap fra barn gjennom media, sosiale medier og i dialoger.
- Samarbeide med myndigheter, næringsliv, universiteter og engasjerte fagfolk på ulike steder i Nord-Norge.
Vi tilbyr:
- Være del av en nasjonal organisasjon der unge og voksne samarbeider tett om viktige samfunnsoppdrag.
- Ca 1 års engasjement i 100% stilling, med muligheter for forlengelse.
- Base i Bodø, med en del reising.
- Et engasjert arbeidsfellesskap med kollegaer på hovedkontoret i Oslo og regionledere.
Krav
- Du har relevant arbeidserfaring og/eller høyere utdanning innen for eksempel samfunnsfag, innovasjon, prosjektledelse, medie- og kommunikasjon eller pedagogikk.
- Du har erfaring fra å være med å påvirke beslutninger i lokalsamfunn.
- Du evner å drive arbeid fremover, få ting gjort og sikre god struktur.
- Du er flink til å skape gode relasjoner og fellesskap, og tåler motstand.
- Du har et sterkt engasjement for barn og unge.
Ferdigheter
ProsjektledelseRelasjonsbyggingKommunikasjonSamfunnskontaktFasiliteringStrukturert arbeidsmetodikk
Erfaring
mid-level
