
Service Manager
Vil du lede mennesker, utvikle kunderelasjoner og sikre førsteklasses serviceleveranser?
4012 Stavanger
Sign in to auto-apply
CV-treff
Kun forhåndsvisning — vi beregner hvor godt du matcher denne jobben så snart du har en CV. Legg til CV
Stillingsbeskrivelse
Service Manager
Vil du lede mennesker, utvikle kunderelasjoner og sikre førsteklasses serviceleveranser? Vi søker en engasjert, strukturert og relasjonssterk Service Manager til en av våre store kunder i regionen. Dette er en sentral rolle hvor du får ansvar for drift, medarbeidere, kundeutvikling og levering av Workplace- og Facility Management-tjenester.
Som Service Manager er du kundens viktigste samarbeidspartner i det daglige. Du sikrer kvalitet i leveransene, utvikler teamet og bidrar til gode kunde- og arbeidsplassopplevelser gjennom en kombinasjon av operativ ledelse og strategisk utvikling.
Dine ansvarsområder
- Lede, koordinere og videreutvikle den daglige driften i tråd med kontrakt.
- Skape en profesjonell workplace Experience gjennom koordinering av serviceleveranser, arrangementer og arbeidsplassrelaterte aktiviteter.
- Være kundens primære kontaktpunkt og bygge sterke, langsiktige relasjoner.
- Oppfølging av kundeopplevelse og kundetilfredshet.
- Ansvar for koordinering og gjennomføring av arrangementer og aktiviteter.
- Oppfølging av kommunikasjon og markedsrelaterte aktiviteter på lokasjonen.
- Koordinering mellom ulike fagområder og tjenestelinjer.
- Sikre at leveransen er i tråd med kundens forventninger og kontraktens krav.
Hva får du hos oss?
- En sentral rolle med stor påvirkningskraft på lokasjon men også som en del av en nordisk avtale.
- Deltakelse i et nordisk forum.
- Ansvar for en viktig kunde og en kompleks serviceleveranse.
- Mulighet til å kombinere operativ ledelse med strategisk utvikling.
- Et inkluderende og fremoverlent arbeidsmiljø.
- Utviklingsmuligheter, både faglig og personlig.
Krav
- Du har erfaring med ledelse innen service eller Facility Management.
- Du er tydelig og inspirerende med erfaring innen personal- og kundeoppfølging.
- Du har kommersiell forståelse og evne til å utvikle gode kunderelasjoner.
- Du jobber strukturert, tar eierskap og trives i et miljø med høyt tempo.
- Du har god økonomi- og forretningsforståelse.
- Du kommuniserer godt på både norsk og engelsk.
Ferdigheter
Erfaring
mid-level