Avdelingsleder

Fremtidens ledere utvikler mennesker, skaper retning og leverer resultater. Ønsker du å jobbe i et lederteam, lede mennesker, utvikle sterke fagmiljøer og bidra til et viktig samfunnsoppdrag? Da kan dette være lederrollen for deg.

Om rollen

Som avdelingsleder har du ansvar for å lede, støtte og utvikle kompetansemedarbeidere, og bidra til en helhetlig nasjonal retning. Du skaper resultater gjennom menneskene du leder. Rollen innebærer personalansvar og ansvar for å støtte og utvikle medarbeiderne, slik at de utvikler den kompetansen som kreves for å møte fremtidens forventninger og krav til saksbehandlerrollen.

Arbeidsoppgaver

• Lede, støtte og utvikle medarbeidere.
• Sikre gode resultater gjennom involverende og tillitsbasert ledelse.
• Bidra til god samhandling på tvers av lokasjoner og seksjoner.

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Relevant utdanning på minimum bachelornivå (utenlandske grader må være godkjent av NOKUT eller HK-dir).
• Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk, både muntlig og skriftlig.
• God digital kompetanse og være komfortabel med å bruke digitale verktøy for samhandling og kommunikasjon.

Det er ønskelig at du har erfaring med personalledelse, erfaring med å lede eller bidra i utviklings- og endringsprosesser, samt erfaring fra eller god kunnskap om offentlig forvaltning.

Vi tilbyr

Hos oss får du en lederrolle med stor påvirkningskraft og mulighet til å utvikle både mennesker, fag og organisasjon. Vi tilbyr fleksibel arbeidstid, mulighet for trening i arbeidstiden, og en fleksibel arbeidshverdag med mulighet for hjemmekontor. Som ansatt blir du medlem i Statens pensjonskasse.