CV-treff
Din CV?%
Kun forhåndsvisning — vi beregner hvor godt du matcher denne jobben så snart du har en CV. Legg til CV
Stillingsbeskrivelse
Vil du lede Blå Kors sitt tilbud til barn og familier?
Blå Kors barnas stasjon er et av Blå Kors’ sentrale tilbud til barn og familier og er et gratis lavterskeltilbud for barn i alderen 0--16 år som vokser opp i familier med flere sårbarhetsfaktorer. Tilbudet skal bidra til trygghet, støtte og mestring for barn og familier som trenger et tilgjengelig og tillitsskapende tilbud i hverdagen.
Nasjonal leder har det samlede ansvaret for Blå Kors barnas stasjon, herunder har direkte personalansvar for fem virksomhetsledere samt oppdragsansvar for ytelsene ved stasjonene i Fredrikstad, Kristiansand, Lister, Lindesnes og Drammen.
Arbeidsoppgaver:
- Lede og videreutvikle Blå Kors barnas stasjon og sikre god økonomisk drift.
- I samarbeid med dine virksomhetsledere styrke våre tilbud og tjenester.
- Inspirere og tilrettelegge for et godt fag- og arbeidsmiljø i virksomhetene.
- Være en tydelig brobygger og pådriver for beste praksis på tvers.
- Videreutvikle samarbeidet med samarbeidspartnere og offentlige myndigheter.
- Proaktiv i forhold til strategiarbeid og samfunnsmessige endringer nasjonalt.
- Være en viktig og positiv bidragsyter inn i divisjonens ledergruppe.
Krav
- Relevant utdanning på høyskole- eller universitetsnivå, fortrinnsvis på masternivå innen helse, sosialfag, barnevern, ledelse eller tilsvarende.
- Solid ledererfaring, gjerne fra ideell sektor, offentlig sektor eller virksomheter med komplekse rammebetingelser.
- God forståelse for økonomistyring, drift og resultatoppfølging.
- God samfunnsforståelse og innsikt i samspillet mellom fag, politikk, forvaltning og ideelle aktører.
- Kjennskap til barnevernsfaglig arbeid, forebyggende arbeid eller tjenester rettet mot barn, unge og familier.
Ferdigheter
LedererfaringØkonomistyringStrategisk utviklingRelasjonsbyggingEndringsledelseSamfunnsforståelse
Erfaring
senior