Vil du være den som gjør enhver leder til en god rekrutterer?

Ønsker du en jobb med mening, hvor akkurat din stemme vil skape stor impact på hvordan ledere gjennomfører rekrutteringsprosesser? Kunne du tenke deg å være med en aktør som vektlegger potensiale, kvalitet, rettferdighet og objektivitet i rekruttering?

Vilect er en teknologidrevet rekrutteringstjeneste som setter ledere i stand til å rekruttere profesjonelt og effektivt på egenhånd. Vi består av et solid fagmiljø på rekruttering, salg og teknologi. Vi utvikler vår egen software som gir alle ledere tilgang til den kompetansen som trengs for å gjøre førsteklasses rekrutteringer.

Hva gjør en Recruitment Success Manager?

Som Recruitment Success Manager er du en rådgiver og nøkkelspiller i lederes rekrutteringsprosesser. Dette innebærer blant annet å:

• Gjennomføre intervjuer med ledere for å utvikle suksessprofiler og utføre jobbanalyser.
• Bygge skreddersydde rekrutteringsprosesser for å sikre vellykkede ansettelser.
• Skrive og forbedre stillingsannonser, samt sette opp søknadsprosesser.
• Dele utlysninger i sosiale medier.
• Følge opp ledere gjennom prosessen for å sikre god framdrift og kandidatopplevelse.
• Bidra med rutiner, arrangere fagdager og utvikle innhold og kvalitet.

Etter hvert vil du også få ansvar for din egen kundeportefølje, der du får muligheten til å bygge og utvikle relasjoner gjennom kundedialog og målrettet mersalg.