Sign in to auto-apply
Job Description
Kompetanseutvikler - Oppvekst Senja/Sørreisa
I regi av den nasjonale satsningen System for kollektiv kompetanseutvikling (SKK) er Senja og Sørreisa kommune i gang med tverrfaglig kompetanseutvikling for ansatte i barnehage, skole, PPT og andre i laget rundt barn og unge. Målet er at det utvikles gode og trygge barnehage- og skolemiljø med inkluderende og fellesskapende praksis.
Fra 01.09.26 vil det bli ledig 100% fast stilling som kompetanseutvikler oppvekst Senja/Sørreisa. Det er mulig å dele stillingen i to 50% stillinger. Stillingen er organisert under sektorleder oppvekst i Senja kommune.
Arbeidsoppgaver
- Drifte og organisere den kommunale tilskuddsordningen i Senja/Sørreisa.
- Planlegge og organisere kompetanseutvikling i skole og barnehage.
- Langsiktig og helhetlig planlegging av kompetanseutviklingen.
- Søknader og rapportering til Statsforvalter.
- Samarbeid og kontakt med universitet og høgskole, samt kommunalt ledernivå.
Requirements
- Du må ha pedagogisk utdanning på høgskole eller universitetsnivå.
- Du må inneha førerkort klasse B og disponere egen bil.
- Du må ha gode digitale ferdigheter.
- Det er ønskelig med erfaring fra arbeid i barnehage og/eller skole.
- Det er ønskelig med kompetanse i å drive utviklingsarbeid og lærende prosesser for ansatte og ledere.
Skills
Pedagogisk utviklingsarbeidProsjektledelseProsessledelseVeiledningOrganisasjonsutviklingDigital kompetanseStrategisk planlegging
Experience
mid-level