Vil du utvikle deg som leder i en av Norges mest spennende energistasjoner?
VI TILBYR:
Nils Hansens vei 15, 0667 Oslo
Sign in to auto-apply
Job Description
Vil du utvikle deg som leder i en av Norges mest spennende energistasjoner?
Vi søker nestleder som ønsker å ta en sentral rolle i den daglige driften. Som nestleder får du en operativ og viktig lederrolle med ansvar for å sikre stabil drift, god bemanning og høy kvalitet i kundeservice. Du vil jobbe tett med daglig leder og være en nøkkelperson i teamet. Dette er en rolle for deg som trives i et miljø med høyt tempo, ansvar og stor grad av påvirkning.
Vi tilbyr:
- En tydelig lederrolle med stor påvirkningskraft i en virksomhet i vekst og endring.
- Et strukturert og profesjonelt arbeidsmiljø.
- Variert arbeidshverdag med kombinasjon av drift og ledelse.
- Trygge rammer gjennom tariff (Energistasjonsoverenskomsten).
- Mulighet til å utvikle deg raskt med reell ledererfaring i en kompleks drift.
- Et inkluderende miljø med høyt engasjement.
Ansvarsområder:
- Sikre stabil drift og riktig bemanning i turnus.
- Følge opp medarbeidere i det daglige og bidra til et godt arbeidsmiljø.
- Sørge for tydelig kommunikasjon og god informasjonsflyt (Teams).
- Sikre etterlevelse av HMS, matsikkerhet og interne rutiner.
- Aktiv bruk og oppfølging av systemer (Famac, Workday m.m.).
- Opprettholde høy kvalitet i kundeservice mot alle kundegrupper.
- Støtte og avlaste daglig leder i drift og utvikling.
- Stillingen innebærer turnus og inngår i bakvaktsordning.
- Fungere som stedfortreder for daglig leder ved behov.
Circle K Bryn drives av Oslo Drosjeeieres Innkjøpslag SA (ODI) og er en moderne energistasjon med sterkt fokus på butikkdrift, bilvask og elbillading. Vi betjener både drosjenæringen, proffmarkedet og privatkunder - og har et høyt tempo hele året.
Requirements
- Du har erfaring fra operativ drift innen butikk eller service.
- Du har ambisjoner om å utvikle deg som leder og har gjerne fagbrev innen salg eller service.
- Du har god forståelse for turnus, bemanning og personaloppfølging.
- Du har erfaring med strukturert arbeid etter rutiner, HMS og regelverk.
- Du har gode kommunikasjonsevner og erfaring med systembruk.
- Du er ansvarsbevisst, trygg i lederrollen og trives med høyt tempo.
Skills
Operativ driftLedelseKundeserviceHMS-oppfølgingTurnusplanleggingPersonaloppfølgingSystemforståelse
Experience
mid-level