Sign in to auto-apply
Job Description
Elkem Tana er verdens største kvartsgruve. Gruven ligger i flotte omgivelser, med gode turmuligheter og nærhet til jakt og fiske. Vi har stort fokus på bærekraftig drift og utvikling. For å lykkes med våre ambisjoner ser vi etter en engasjert og fremtidsrettet HR leder, som sammen med oss skal sørge for å videreutvikle organisasjonen til å møte fremtidige behov.
Som HR leder vil du ha det overordnede ansvaret for det operative HR-arbeidet samt ansvar for organisasjon- og kompetanseutvikling. Du blir del av et større HR-team i Elkem-konsernet som sammen aktivt jobber med forbedringsarbeid innen HR-området og støtter hverandre.
De viktigste arbeidsoppgavene vil være:
- Sikre at arbeid med personaladministrasjon blir utført på en god og korrekt måte, herunder forberede og kontrollere lønnsutbetalinger, rekruttering, medarbeideroppfølging, løpende ajourhold i ulike HR systemer
- Være en drivkraft og ressurs i forhold til team- og kompetanseutvikling på verket
- Delta aktivt i operativ og strategisk utvikling av verket som medlem av ledergruppen
- Være en god sparringspartner og støttespiller for alle ledere i organisasjonen
Elkem ble etablert i 1904 og har over 3500 ansatte globalt. Vi er en bærekraftsleder, og tilbyr avanserte materialløsninger. Elkem er notert på Oslo Børs (ticker: ELK).
Elkem Tana er verdens største kvartsgruve med et årlig uttak på over 1 mill. tonn bergfangst. Bedriften har ca 50 ansatte og er lokalisert i Austertana i Tana kommune.
Requirements
- Du har relevant utdanning, fortrinnsvis innen HR og/eller økonomi.
- Du har erfaring fra operativt HR-arbeid, fortrinnsvis med lønnsarbeid og arbeidstidsordninger.
- Du har god kjennskap til relevant lov- og avtaleverk.
- Du har god digital kompetanse og tallforståelse.
- Du behersker norsk og engelsk flytende, både skriftlig og muntlig.
- Du innehar førerkort klasse B.
Skills
Experience
mid-level