HR-rådgiver

Vi søker en engasjert og lærevillig HR-rådgiver i et ettårig vikariat som ønsker å få bred erfaring med utviklingsorientert HR-arbeid. Dette er en unik mulighet for deg som er nyutdannet eller tidlig i karrieren, og som ønsker å bidra til prosjekter og aktiviteter innen kompetanseutvikling, employer branding, rekruttering og organisasjonsutvikling.

Arbeidsoppgaver:

• Bistå i planlegging og gjennomføring av kompetanse- og utviklingstiltak
• Koordinere og bidra i og/eller lede HR-prosjekter og aktiviteter
• Utarbeide kommunikasjon, presentasjoner og informasjonsmateriell
• Bidra til analyser, innsiktsarbeid og oppfølging av HR-data
• Samarbeide med studenter og utdanningsinstitusjoner og bidra til employer branding-aktiviteter
• Bistå med både løpende HR-oppgaver og utviklingsprosjekter innen HR-drift

Personlige egenskaper:

For å trives hos oss tror vi at du er nysgjerrig, motivert for å lære, tar initiativ, er strukturert, samarbeider godt og trives med å håndtere flere oppgaver samtidig.

Spesielle krav:

For stillingen kreves tilfredsstillende vandel, ordnet privatøkonomi og sikkerhetsgodkjenning etter Norges Banks regelverk. Politiattest kreves fremlagt.