Bli HR Partner i hjertet av Coops verdikjede!
Vilbergvegen 130, 2067 Jessheim, 2067 Jessheim
Sign in to auto-apply
Job Description
Bli HR Partner i hjertet av Coops verdikjede!
Som Senior HR Partner i Coop Logistikk får du en sentral rolle i ledergruppen ved Coop Logistikksenter (CLog) på Gardermoen. Her får du muligheten til å påvirke ledelse, organisasjonsutvikling og kultur i en virksomhet hvor HR spiller en viktig rolle for å skape gode resultater -- både for mennesker og drift.
Du blir en del av området Teknologi & Mennesker og avdelingen for HR Business Partnere, samtidig som du er en integrert del av ledergruppen på CLog. Rollen kombinerer strategisk HR-arbeid med operativ støtte til ledere i en kompleks og dynamisk logistikkvirksomhet.
Dette kommer du til å gjøre
Som Senior HR Partner skal du bidra til at HR skaper verdi der det betyr mest -- ute i virksomheten. Du vil ha en nøkkelrolle i å koble HR-strategi og operativ drift, og sikre at HR-arbeidet skaper verdi i praksis.
Dine viktigste ansvarsområder
- Delta aktivt i ledergruppen ved CLog og bidra til strategiske og taktiske beslutninger.
- Være en tydelig rådgiver og sparringspartner for ledere innen hele bredden av HR-faget.
- Ivareta arbeidsgiverrollen lokalt, inkludert samarbeid med tillitsvalgte og ansvar for lokalt arbeidsmiljøutvalg (LAMU).
- Jobbe strategisk med kultur, engasjement og arbeidsmiljø.
- Kartlegge og følge opp virksomhetens kompetansebehov i et langsiktig perspektiv.
- Bidra til gode HR-prosesser og håndtere komplekse personalsaker i tråd med lov- og avtaleverk.
Requirements
- Du har solid HR-erfaring fra operative miljøer som logistikk, industri eller produksjon.
- Du har erfaring med å håndtere komplekse personalsaker og arbeidsrettslige prosesser.
- Du besitter god kunnskap om norsk arbeidsrett og har erfaring med partssamarbeid.
- Du har erfaring med å støtte ledere og ledergrupper i utvikling og endring.
- Du har gode norsk- og engelskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.
Skills
Experience
senior