
Vil du ta ansvar for lojalitetsprogrammet Thon+?
Thon Gruppen · Stenersgata 2, 0184 Oslo
- Lojalitetsprogrammer
- Kundeanalyse
- Strategisk planlegging
- Kommunikasjon
- Ledererfaring
- +3 til
Logg inn for å bruke Auto-Apply
Kun forhåndsvisning — vi beregner hvor godt du matcher denne jobben så snart du har en CV. Legg til CV
Thon Gruppen søker en strategisk og operativ lojalitetsansvarlig til å lede videreutviklingen av konsernets nye felles lojalitetsplattform, Thon+. Dette er en nøkkelrolle der du får ansvar for å forme et av Norges største lojalitetsprogrammer, som samler over 60 kundeklubber på tvers av hotell, kjøpesentre og servering.
Som lojalitetsansvarlig får du det overordnede ansvaret for å ta Thon+ fra lanseringsfasen til langsiktig vekst. Du vil jobbe i skjæringspunktet mellom strategi, teknologi og kundeopplevelse for å sikre at programmet skaper verdi for både medlemmene og konsernets forretningsområder.
Vi søker deg som er trygg på lojalitet som fag og har erfaring med programmer i stor skala, gjerne fra retail, reiseliv eller medlemsorganisasjoner. Du er forretningsorientert, analytisk og evner å omsette kundeinnsikt og KPI-er til konkrete planer.
Du får en sentral rolle i en av Thon Gruppens største digitaliseringssatsninger med direkte innflytelse på konsernets medlemsstrategi. Vi tilbyr et engasjerende arbeidsmiljø i moderne lokaler sentralt i Oslo, samt gode pensjons- og forsikringsordninger, gunstige ansattfordeler og tilgang til treningsrom og kantine.
800 000 kr per år
Estimert lønn. Kan avvike fra lønnen arbeidsgiver tilbyr.
mid-level
Kilde: Enhetsregisteret
Thon Gruppen har lyst ut 88 stillinger de siste 90 dagene.
Det er lyst ut 78 lignende stillinger de siste 90 dagene.
Ferdighetene avgjør hvor mange stillinger du i det hele tatt kan søke på. Søylene viser hvor mange stillinger som er lyst ut de siste 90 dagene for hver enkelt ferdighet i denne annonsen — ikke bare her, men på hele Autosøk. De lengste søylene er ferdighetene arbeidsmarkedet etterspør bredest, og de er verdt å løfte fram øverst i CV-en og søknaden. De korteste er nisjeferdigheter: de gir færre treff, men også færre konkurrenter når de først etterspørres.
Én ferdighet med lav etterspørsel betyr ikke at annonsen er smal — den kan være det som skiller deg fra de andre søkerne.
Stenersgata 2A, 0184 Oslo

Thon Gruppen · Stenersgata 2, 0184 Oslo

WATERCIRCLES FORSIKRING ASA · Strandveien 50, 1366 Lysaker

INOVYN NORGE AS · 881 Herreveien, 3966 Stathelle

Kirkens Bymisjon · Tollbugata 3, 3101 Tønsberg

SpareBank 1 SMN · 2003 Lillestrøm
Liebherr-Norge AS · Meningen 8, 2335 Stange
Interoptik City Nord · Stormyra, 8008 Bodø

Nortura SA, Proff · Kjøkkelvik, 5178 Loddefjord
Forsvaret · Grev Wedels Plass 5, 0151 Oslo

KYMAR MOTION AS · 4341 Bryne