Seksjonsleder (SVP) - Leadership & Competence

DNB

0191 Oslo

Administrasjonsjobber i Oslo

søknader: 8 søknader
visninger: 59 visninger
Frist: Frist: 22.11.202610 dager igjen

Logg inn for å bruke Auto-Apply

CV-treff

Din CV?%

Kun forhåndsvisning — vi beregner hvor godt du matcher denne jobben så snart du har en CV. Legg til CV

Stillingsbeskrivelse

DNB søker en strategisk og handlekraftig Seksjonsleder (SVP) til avdelingen Leadership & Competence i Oslo. Som seksjonsleder får du konsernansvar for lederutvikling, kompetanse og organisasjonsutvikling, og du vil spille en nøkkelrolle i å forme fremtidens DNB.

Om rollen

I denne sentrale lederrollen skal du sette strategisk retning for hvordan DNB utvikler ledere og medarbeidere i takt med konsernets strategi. Du vil lede et sterkt fagmiljø og fungere som en strategisk sparringspartner for ledergrupper på tvers av organisasjonen. Et viktig satsingsområde i rollen er å drive kompetanseløftet innen kunstig intelligens (KI) for å sikre at teknologien tas i bruk for å skape verdi og nye arbeidsformer.

Dine ansvarsområder

Sette strategisk retning for ledelse, kompetanse og organisasjonsutvikling.
Videreutvikle DNBs lederutviklingsprogrammer fra nye ledere til toppledere.
Drive konsernets kompetanseløft innen KI og ny teknologi.
Styrke organisasjonens endringsevne og støtte ledere i transformasjonsprosesser.
Lede og utvikle seksjonen, inkludert ansvar for strategi, budsjett og gjennomføring.

Vi tilbyr

Du får muligheten til å forme en ny seksjon med et bredt konsernmandat i Norges største finanskonsern. Rollen gir stor påvirkningskraft på DNBs utvikling, et sterkt fagmiljø og konkurransedyktige betingelser med gode pensjons- og forsikringsordninger.

Har du spørsmål om stillingen, kan du kontakte Lennart Aune Augustson på Lennart.Aune.Augustson@dnb.no.

Krav

Solid ledererfaring med å lede gjennom fagfolk og eksperter.
Erfaring fra konsulentvirksomhet, strategisk rådgivning, forretnings- eller HR-utvikling i større virksomheter.
Dokumenterte resultater fra å drive utvikling og endring i komplekse organisasjoner.
Relevant høyere utdanning.
Svært gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk.

Ferdigheter

LederutviklingOrganisasjonsutviklingStrategisk rådgivningEndringsledelseKunstig intelligens (KI)Forretningsforståelse

Lønn

1 050 000 kr per år

Estimert lønn. Kan avvike fra lønnen arbeidsgiver tilbyr.

Erfaring

senior

Spørsmål og svar

Hvor mange stillinger har DNB lyst ut de siste 90 dagene?

DNB har lyst ut 34 stillinger de siste 90 dagene.

Se andre stillinger fra bedriften

Hvor mange lignende stillinger er lyst ut de siste 90 dagene?

Det er lyst ut 369 lignende stillinger de siste 90 dagene.

Hvor mange stillinger etterspør hver av ferdighetene i denne annonsen?

Ferdighetene avgjør hvor mange stillinger du i det hele tatt kan søke på. Søylene viser hvor mange stillinger som er lyst ut de siste 90 dagene for hver enkelt ferdighet i denne annonsen — ikke bare her, men på hele Autosøk. De lengste søylene er ferdighetene arbeidsmarkedet etterspør bredest, og de er verdt å løfte fram øverst i CV-en og søknaden. De korteste er nisjeferdigheter: de gir færre treff, men også færre konkurrenter når de først etterspørres.